Pirma diena naujame darbe dažnai primena pirmąją dieną mokykloje: šiek tiek jaudulio, daug nežinomybės ir noro kuo greičiau pasijusti „savu“. Čia į sceną žengia naujoko rinkinys (angl. welcome box). Tai ne tik dėžė su logotipais – tai jūsų įmonės kultūros vizitinė kortelė ir pirmasis fizinis „labas“, kurį ištariate savo naujam komandos nariui, todėl kiekviena detalė čia tampa svarbi.
Nuo ko pradėti, kad šis pasveikinimas netaptų dar vienu dulkes renkančiu daiktu? Leiskite padėti susidėlioti viską į lentynas.
1. Suformuluokite žinutę: ką norite pasakyti?
Prieš rinkdamiesi daiktus ir akcentus, kurie keliaus į naujo darbuotojo pasitikimo rinkinį, gerai pagalvokite, kokią žinutę norite perteikti. Ar jūsų įmonė yra dinamiška ir technologiška? O gal rami, šeimyniška ir puoselėjanti tvarumą? Gal jūsų įmonėje didelis dėmesys skiriamas sveikatai ir sportui? Svarbiausia rasti tobulą derinį – mielą darbuotojo širdžiai, bet įmonei aktualų daiktą! Štai TOP 5 pasirinkimai, kuriuos darbuotojai mėgsta ir vertina labiausiai:
- Aukštos kokybės tekstilė (ne „reklaminė“): visi mėgsta patogius, oversized džemperius ar kokybiškas kepures, bet tik jei logotipas yra subtilus, o audinys – malonus. Jei džemperis toks geras, kad jį norisi dėvėti namuose ar mieste – jūs laimėjote.
- Praktiškos technologijos: kokybiškos išorinės baterijos (power banks), belaidės ausinės, ilgi krovimo laidai arba stilingi pelės kilimėliai. Svarbiausia – kokybė. Geriau nieko, nei pigi technika, kuri suges po savaitės.
- Momentinis džiaugsmas (maistas ir gėrimai): sveiki, įdomūs užkandžiai, rūšinė kava, prabangi arbata ar stilinga daugkartinė gertuvė (pvz., termo). Tai daiktai, kuriais galima pasimėgauti čia ir dabar.
- Asmeninis ryšys: asmeninis ryšys „Welcome box“ pakuotėje yra tai, kas paverčia standartinį prekių rinkinį tikru priėmimu į šeimą. Tai kritinis momentas, nes darbuotojas pasijunta komandos nariu. Šį jausmą sukurti padeda humoristinis naujoko rinkinys (“Išgyvenimo rinkinys“) arba visos komandos ranka pasirašytas atvirukas ar komandos nuotrauka. Tai gali būti ir vaizdo pasveikinimas naudojant QR kodą arba naujoko anketa „Pažinkime tave“.
- Patogumas darbo vietoje: privatumo ausinės, antistresiniai objektai, puodelio šildytuvas arba termo-padėkliukas, mažas stalo augalas – smulkūs, bet daugiau komforto suteikiantys sprendimai.
Mažos detalės, kurios gali sugadinti didelį įspūdį
Niekam nepatinka pigūs niekučiai:
- Prastai rašantys plastikiniai tušinukai, pigūs raktų pakabukai, ženkliukai ar magnetukai. Tai siunčia žinutę: „Mums rūpi tik užsidėti varnelę, kad kažką davėme“.
- Netinkamo dydžio apranga. Tikrai nėra malonu gauti XL dydžio marškinėlius, kai nešiojate S. Tai rodo, kad įmonė nepasidomėjo nauju komandos nariu.
- Daiktai su per dideliais logotipais. Niekas nenori būti „vaikščiojančia reklama“. Jei per visą marškinėlių priekį puikuojasi milžiniškas logotipas, tikimybė, kad darbuotojas juos dėvės viešai, artėja prie nulio. Subtilumas yra raktas.
2. Pakuotė – pusė dovanos vertės
Dėžutė yra pirmas dalykas, kurį darbuotojas pamato ant savo stalo (arba gauna per kurjerį). Ji sukuria unboxing patirtį, kurią šiandien daugelis nori įamžinti ir pasidalinti socialiniuose tinkluose.
- SUPERBOX patarimas: jei jums reikia nedidelio kiekio naujoko rinkinio dėžučių, rinkitės stilingas juodos, rudos (kraft) ar baltos spalvos dėžutes iš SUPERBOX asortimento. Jos atrodo estetiškai, o papildomai užsisakius personalizuotos spaudos paslaugą su jūsų logotipu ant dėžutės dangtelio, įspūdis dar sustiprės.
- Paslaptis viduje: jei leidžia biudžetas, verta rinktis spaudą ir dėžutės viduje. Tai gali būti komandos ar vadovo sveikinimas, linksmas tekstas ar iliustracija, kuris pavers dėžutę ypatinga dovana. Geriausi rinkiniai yra tie, kurie derinami pagal „70/30“ taisyklę: 70 % praktiškumo (daiktai, kuriuos žmogus naudos kasdien) ir 30 % emocijos.
3. Nepamirškite įdėklo – tvarka yra viskas
Nėra nieko liūdniau už dėžutę, kurioje daiktai tiesiog „pasimeta“ ar susigadina transportavimo metu.
- Naudokite popieriaus drožles – jos ne tik apsaugo daiktus, bet ir suteikia tūrio bei estetikos.
- Jei norite aukščiausio lygio – pagalvokite apie kartoninius įdėklus, kurie kiekvieną daiktą laiko jam skirtoje vietoje.
Nuo ko pradėti šiandien? Pasiimkite popieriaus lapą ir surašykite 3 daiktus, kurie geriausiai apibūdina jūsų komandą. Tai ir bus jūsų būsimojo rinkinio pagrindas. O dėl pakuotės – užsukite į SUPERBOX prekių katalogą, kur rasite tinkamiausio dydžio „namus“ šioms idėjoms. Čia rasite viską: daug įvairių dėžučių, drožlių, įvairiaspalvio šilkinio popieriaus, atlasinių juostelių bei naudingų paslaugų – spaudos, įdėklų projektavimo ir gamybos.
Jei jau turite daiktus, kuriuos ketinate dėti į darbuotojo pasitikimo dėžutę, užsisakykite įdėklų projektavimo paslaugą ir atsiųskite šiuos daiktus mums – kartu sukursime sprendimą, kuris geriausiai atitiks jūsų poreikius.
Partnerio turinys
